衣草的2011-2016，熟悉而又迷茫

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-26 16:12:00

岁末年底，老板又要求我们写一年的总结报告了，大早上不知道发什么神经，直接通知开早会，然后稀里哗啦发了一通脾气，说什么今年做的业绩很差，你们都干嘛的什么什么的，反正就是批评我们，然后重点强调总结报告应该怎么怎么写！
不知不觉来这家公司已经四年多了，到今年十一月份，就是5年了！这五年见证了公司的发展和衰落，也见证了很多同事的来来去去，今天在这里写出这几年的主要经历，也希望论坛的福友们给衣草一个建议，2016年该怎么走？
11年年底初来公司的时候，公司有老板，经理，跟单采购办公室主管（一人分管三个岗位），老业务员A，老业务员B，前台，网络推广，然后一下子招聘来了四个业务员（包括衣草），刚进公司的时候，工资待遇只有2500元，衣草默默努力工作，每天努力发布产品信息，学习产品和业务谈判知识，一切都很正常。
12年3月份，参加完华交会，老业务员A离职，于是经理从自己的办公室搬出来，坐在了A的位置(然后直到今天还在这里办公)，在之后前台也辞职了。5月份衣草的工作终于开花结果，一下子做了2个订单，但是其中一个订单生产的产品，客户反馈问题，大货不愿意接受，老板也不愿意重新做，就一直拖，明明七八月份能出货的产品，硬是拖到了十月份才付款（当然我们也减免了部分费用）。另外一个订单，客户之前和我们谈好了我们的报价含税，并且和我们老板确认了好多次，然后客户拿回扣，订单做完后，老板反悔了，说报价不含税，明明应该给客户3万多的回扣，愣是因为税费的问题，给扣了一万多，客户只能吃个哑巴亏！
[ 本帖最后由薰衣草的味道于 2016-1-28 14:40 编辑 ]

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-26 16:30:00

吐槽下我们奇葩的提成制度，我们的提成是按照接单金额，RMB结算的。那会提成制度是这样的：

  2%--------1万元以内的订单
1.5%--------1-5万元的订单
1%---------5-50万的订单
  0.7%--------50-100万元的订单
   .......
另外老客户下单，提成在原有提成率上减半！！！！
12年做了一个大项目的订单，有100多万，提成才拿了不到8000元，去咨询经理，就发个提成计算方式给我（我们的提成都是按照季度来结算的，也就是4月份算1-3月份的提成，以此类推！），然后来了一句你都好久没像样的订单了，拿这么多知足吧！！！
到年底，我们计算年终奖（年终奖是按照业务员一年业绩的0.2%结算），又只给我计算了除了那个大项目之外的订单，问经理，告诉我那个大项目是临时项目，不计入公司年终奖统计范围！！！
不过实话实说，这一年老板主动给我涨了几次工资，12年年底的时候差不多有3800左右了！
看到这里，可能很多福友会问我那会为什么没辞职，因为刚来公司，还是想稳定点的工作，12年还做的不错，而且也在承担房贷，对13年还是有点憧憬的！所以坚持了下来！
[ 本帖最后由薰衣草的味道于 2016-1-26 16:31 编辑 ]

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-27 09:18:00

怎么都没人回复啊？

青皮虾 · 发表于 2016-1-27 09:28:00

每个公司都有它的不足，呆了四年走了确实挺可惜的，觉得有发展的前景就坚持下去，加油！！！

alice@nancy · 发表于 2016-1-27 10:21:00

工作就是掉入坑，从此坑出入进入彼坑而已，权衡利弊，自己考虑是否值得继续持有。

linden. · 发表于 2016-1-27 10:23:00

一百多万有八千左右都算很不错了，我们如果是做一百W，提成就是五千而已

待续~ · 发表于 2016-1-27 12:06:00

我们底薪一直没涨过
提成点降了又降

jxcathy · 发表于 2016-1-27 12:14:00

我估計誰都沒有我們的提成點低，按照一美元兌一元人民幣，6萬美金以上才有提成，按1%的銷售額。。。

adeleman · 发表于 2016-1-27 12:21:00

楼主写的不错继续深圳的吧？那你供的房现在不牛逼了么？

湛江货运保险 · 发表于 2016-1-27 13:32:00

提成的确有的少量

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-28 10:25:00

每个公司来来去去最频繁的也就是业务员了，12年和我同一批次进来的业务员，因为这样那样的原因都离职了，之后零星的又来了几个业务员。
13年经济不景气，衣草也没做到什么业绩，这一年工资停滞不前，我也没好意思找老板提加工资的事情！，这一年推广离职了，老业务员B也离职了，于是乎，衣草成了工作时间最长的业务。到13年年底，公司还剩下经理，跟单采购办公室主任，衣草，12年来的两名业务，13年来的2名业务。
前台的离职，推广的离职，对我们的工作影响还是蛮大的，自此我们业务的工作内容是这样的：联系客户，报价，跟进，网络信息收集，信息推广发布，客户接待，端茶倒水，文件打印等等。
14年平淡无奇，只是到年底，跟单采购办公室主任也离职了，听他说离职时，工资拿到手还不到4000.也就是15年年初，公司还剩下经理，衣草，3名业务员。
15年，公司力求改革，做了一些制度上的调整。

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-29 10:23:00

浑浑噩噩的4年

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-29 10:23:00

那你还这么开心，心态这么好啊

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-29 10:24:00

哎，这些啃爹的老板

薰衣草的味道 · 发表于 2016-1-29 10:24:00

好吧，只有更低，没有最低

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